衣柜企业挖掘设计附加值势在必行

如今，衣柜市场在很大程度上已经进入“买方市场”，谁能赢得消费者的青睐，谁便能赢占市场。就目前来看，衣柜主流消费者逐渐向80、90后聚拢，对于这群个性鲜明的消费者来说，衣柜企业挖掘设计附加值势在必行。
　　家具设计师发展受限
　　据统计显示，目前国内家具企业有3万多家，设计师3000人左右，即每10家企业中有一个设计师。而且大多数这些设计师只能从事“简单模仿”与“图纸绘制”工作，设计水平有限。大部分都被市场牵着鼻子走，抄袭国外设计，严重缺乏自我创新能力，品牌意识淡薄。
　　而不少家具企业则把精力、财力放在了产品的推广营销上，忽略了设计。企业的高层也时时左右着设计师，缺乏系统的产品设计规划，什么流行抄什么，什么好卖做什么，设计师一些新颖的想法或创意，早早的被扼杀在萌芽阶段。由于管理机制限制，设计师很难有所突破，目前多数企业没有考虑设计师的收入同产品销售挂钩，无法激励员工的积极性与创作力，只能充当一个绘图员的角色，还常遭到其他部门的抱怨。
　　衣柜企业挖掘设计附加值
　　如今，整个社会进入人性化的个性时代，无设计不生活的观念也如期而至。被冠以“个性、自我”的80后、90后成为消费的主力军，审美水平不断提升，对衣柜等产品早已不满足其基本的使用功能，在面临着众多品牌时，好的设计能够帮助消费者快速识别，易于推广和增加产品附加值。
　　好的设计，一定会被消费者感知、感动，衣柜企业的责任就是把设计的附加值挖掘出来，让消费者接受。以大众的需求为基础，以设计为载体，融合设计师的理解和对生活的感知，就可以打造出消费者喜欢的衣柜产品，让消费者为原创设计买单。